今日は東京弁護士会・働き方改革プロジェクトチームの勉強会でお話してきました。テーマは弁護士さんの働き方改革。
実は、弁護士さんは「従業員」ではない。ゆえに、会社員の多くが「労働者」として持っている権利が職場で認められないことも多い…。ここ数年あちこちで耳にして驚くことがあったので、その辺りを踏まえて、オフレコ話に終始しました。
ひとつ言えるのは「うちの業界は特殊だから」という言い訳が、あらゆる分野で通用しなくなっている、ということです。カギは、子持ち女性だけを特別扱いするのではなく、みんなの「ライフ」を認めることだと思います。
